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小企業主對未來發展的態度更為樂觀

2009-11-07 12:02 來源：必勝網責編：喻小嘜

摘要：: 在所有看到增長機會的企業中，有44%的企業都認為這些機會主要來自于市場競爭的減少。與設備租賃商和供應商談判(13%)和降低房產成本(12%)等也為這些企業的發展奠定了良好的基礎。

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　　【CPP114】訊：根據信用卡公司american express最新的《開放小企業經濟觀察》(open small business monitor)報告顯示，有超過一半的受訪企業(55%)都對近期的業務發展前景持樂觀態度，而且持樂觀態度的企業比例也比2009年3月的45%有了顯著增長。有28%的受訪企業發現了業務擴張的機會，比一年前的15%增長了11個百分點，但仍有63%的受訪企業認為經濟危機的影響還沒有結束，其中有17%的受訪企業認為自己的企業有可能會在未來6個月內倒閉。

　　令人遺憾的是，在所有看到增長機會的企業中，有44%的企業都認為這些機會主要來自于市場競爭的減少。與設備租賃商和供應商談判(13%)和降低房產成本(12%)等也為這些企業的發展奠定了良好的基礎。

　　從總體上來說，在被問到獲得現金主要途徑時，有32%的企業主表示他們在使用個人或私募基金，這這今年三月的調查結果增長了9個百分點。此外，還有超過三分之一(35%)的企業主表示經濟危機已經迫使他們動用個人財產了。

　　為了度過危機，很多業務都擱置了之前制定的招聘和投資計劃，并采取了一些更為保守和側重于基礎的企業管理方法：

　　集中精力維護現有客戶。41%的小企業主表示他們在過去六個月中最主要的一項工作就是保持現有的收入來源。相比之下，只有四分之一的企業主把主要精力放在了開發新業務上，這也是《開放小企業經濟觀察》報告有記錄以來的最低值。

　　規避風險。有一半的受訪企業表示他們不愿意為了發展業務而承受經濟上的風險，這一比例也達到了開放小企業經濟觀察》報告有記錄以來的最高值

　　保持員工的快樂心情。總地來說，企業員工的情緒基本變化不大。只有12%的企業表示員工的情緒在過去六個月中出現了惡化(比六個月之前的25%下降了13個百分點)。有四分之三的受訪者企業表示員工的情緒基本穩定，甚至有9%的企業感覺到員工變得比六個月以前更開心了。此外，28%的企業主希望通過物質獎勵，例如獎金或帶薪假期等來提高員工的士氣。

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