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海口印刷廠老板疑因債“跑路” 拖欠工人工資百萬

2013-09-04 08:59 來源：人民網(wǎng)海南視窗責(zé)編：陳莎莎

摘要：: 法院已經(jīng)判決他們勝訴，她們也提出了執(zhí)行申請，但印刷廠的老板李某卻早已因債務(wù)問題不知去向，他們近百萬的工資、經(jīng)濟(jì)補償金沒了著落。

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　　【CPP114】訊：“勞動仲裁部門判我們贏了，法院也判我們贏了，可現(xiàn)在根本就找不到老板，贏了又有什么用？”9月3日，曾經(jīng)因勞動仲裁裁決作出后無法得到及時執(zhí)行等問題向人民網(wǎng)海南視窗求助的海南金永安印刷廠工人王康良等勞動者再次找到記者，稱法院已經(jīng)判決他們勝訴，她們也提出了執(zhí)行申請，但印刷廠的老板李某卻早已因債務(wù)問題不知去向，他們近百萬的工資、經(jīng)濟(jì)補償金沒了著落。
　　
　　印刷廠嚴(yán)重違反勞動法規(guī)拖欠工資
　　
　　王康良、鐘煥秀、陳東武等51名勞動者曾是位于�？谑薪饓泛Ｄ限r(nóng)墾機(jī)械廠大院內(nèi)金永安印刷廠的工人，他們從2004年開始先后進(jìn)入這家工廠工作，在工作期間，廠方不但不按照勞動法規(guī)定和他們簽訂勞動合同，而且其工資及社保費均遭到廠方不同程度的拖欠，更很少享受到國家法定節(jié)假日。
　　
　　2005年進(jìn)入金永安印刷廠工作的韓裔從事的是管理崗位工作，每月工資5000元，工作期間他一直勤勤懇懇地工作，但廠方一直沒有與他簽訂書面勞動合同，在他和同事的多次要求下，金永安印刷廠才為他繳納了部分社會保險，但至今仍有拖欠。更加令人無法接受的是，這家工廠嚴(yán)重違反勞動法律法規(guī)，每月只安排他兩天的公休假，其余公休假期強令他義務(wù)加班。職工帶薪休假制度在該印刷廠也形同虛設(shè)。鑒于金永安印刷廠嚴(yán)重侵犯勞動者的合法權(quán)益且拒不改正，韓裔在忍無可忍的情況下，遞交了辭職申請，依法與該印刷廠解除了勞動關(guān)系。
　　
　　勞動關(guān)系解除后，韓裔向金永安印刷廠提出支付年度經(jīng)濟(jì)補償金等要求，但被廠方拒絕。2012年5月，在該印刷廠拒絕履行法定義務(wù)的情況下，韓裔和向海口市勞動人事爭議仲裁委員會提起勞動仲裁申請，他請求勞動仲裁委裁決確認(rèn)他和金永安印刷廠之間的勞動關(guān)系，并裁決金永安印刷廠向其支付拖欠的工資、加班報酬、年度補償金等共計30余萬元。
　　
　　在韓裔向勞動部門提起仲裁申請后，有著同樣遭遇的王康良等50名勞動者也拿起了法律武器為自己維權(quán)。為幫助這些勞動者，�？谑兴痉ú块T還指派了律師為他們提供法律援助。
　　
　　法院判令印刷廠支付百萬工資補償金
　　
　　2012年12月，海口市勞動人事爭議仲裁委員會作出仲裁裁決，裁決確認(rèn)韓裔與金永安印刷廠自2007年3月（金永安印刷廠注冊時間）至2012年5月存在勞動關(guān)系；金永安印刷廠向韓裔支付拖欠的工資和拖欠工資補償金2.5萬元、年休假工資報酬1.012萬元、解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補償2.75萬元，合計6.262萬元。
　　
　　�？谑袆趧尤耸聽幾h仲裁委員同時還對王康良、吳曉冰等約50名勞動者的仲裁申請作出裁決，裁決確認(rèn)這些勞動者和金永安印刷廠之間存在勞動關(guān)系，認(rèn)定金永安印刷廠存在拖欠工資、未安排員工帶薪休年假等行為，裁決金永安印刷廠向這些勞動者支付工資、拖欠工資補償金、年休假工資報酬、解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償?shù)荣M用。
　　
　　然而，在�？谑袆趧尤耸聽幾h仲裁委員會作出裁決后，金永安印刷廠老板李某卻和員工及有關(guān)部門玩起了“躲貓貓”游戲，先是以各種借口不露面、拒絕簽收相關(guān)裁決書，之后又向法院提起訴訟，請求法院判令其不支付這些勞動者的工資、經(jīng)濟(jì)補償金及解除勞動合同賠償金；在訴狀中，這家印刷廠還指責(zé)勞動部門的仲裁裁決沒有事實和法律依據(jù)，且違反相關(guān)法律規(guī)定。
　　